Als Junior Implementatie Consultant ben jij de schakel tussen klant en software.
In deze rol houd je je bezig met het implementeren van onze ORTEC Routing oplossingen binnen de Benelux. Daarbij kun je denken aan organisaties zoals Albert Heijn, Action, PostNL en andere klanten in de logistiek.
Onze doelstelling is om het plannen van de logistieke supply chain te optimaliseren. Hiermee bereiken we voor onze klanten controle over de routeplanning, afname van de werkdruk voor hun personeel, kostenreductie en een verminderde ecologische voetafdruk. Hoe we dat precies doen, is echter per klant heel verschillend en daarmee is ieder project uniek.
Jij configureert in deze rol ons product op de juiste manier bij de klant waarbij je technische uitdagingen niet uit de weg gaat. Sommige projecten duren 3 maanden, andere projecten een jaar, en bij sommige klanten zijn we niet meer weg te denken van hun werkvloer.
Je hebt doorgaans meerdere projecten tegelijk waar je aan werkt, en deze projecten kunnen zich allemaal in een andere fase bevinden. Kortom: enorm veel variatie in zowel type klant als in type project, en dat betekent dat je naast het hebben van veel variatie, ook enorm veel zult leren.
Ons team bestaat uit ongeveer 18 collega’s. Direct bij de start krijg je een ervaren consultant toegewezen die jouw mentor is. Je start op projecten met collega’s samen, en je neemt, nadat je ervaring hebt opgedaan, ook projecten alleen op je. Je werkt met regelmaat op locatie van de klant (indien weer mogelijk) om zo de klant goed te leren begrijpen en korte lijnen te hebben, wat het project doorgaans ten goede komt.
De focus van ons team ligt op de Nederlandse en Belgische markt, maar we geven ook met enige regelmaat support aan onze collega’s wereldwijd. Ook daarin kun je dus een rol gaan spelen als je dat wat lijkt.
We bieden veel verschillende mogelijkheden en geven je de ruimte te ontdekken wat het beste bij jou past. Je gaat dan ook ervaring op gaan doen in analyse, installatie, contact met externe partijen, configuratie, tests en go-live momenten.
Je maakt daarnaast onderdeel uit van ons Young Professional Program waarin je je (verder) zult gaan ontwikkelen in technieken, tools en projectbenadering. Dit zal je helpen om een netwerk op te bouwen met anderen junioren, waarmee je op vrijdag ook gezellig de werkweek kunt afsluiten in onze eigen bar.
Who you are
What we offer
What to expect
Wij helpen je om jezelf te ontwikkelen op jouw vakgebied. Je kunt ontwikkelprogramma’s volgen, op basis van je persoonlijke behoeften en de functie-eisen; inclusief de mogelijkheid om cursussen en seminars bij te wonen. We bieden je uitdagende, praktische en hands-on ervaring en de mogelijkheid om in het buitenland te werken. We werken in een vlakke organisatiestructuur met korte communicatielijnen. Er heerst een open, informele, coöperatieve en positieve sfeer. We beschikken over meer dan 1000 medewerkers in Nederland, België, Duitsland, Frankrijk, Groot-Brittannië, Roemenië, Italië, Polen, de Verenigde Staten, Australië en Brazilië.
Ga naar onze website www.ortec.com voor meer informatie over onze oplossingen en ervaringen van onze klanten.
Stuur je CV en motivatiebrief naar recruitment.be@ortec.com
To apply for this job email your details to recruitment.be@ortec.com